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I nostri valori aziendali sono al centro di tutto ciò che facciamo. Ci guidano nel realizzare la nostra ambizione di azienda responsabile, impegnata nei confronti dei nostri talentuosi e diversi dipendenti, dei pazienti, della società e dell’ambiente.
Spirito dinamico: siamo una delle aziende in più rapida crescita in Europa. Siamo tempestivi nei nostri processi decisionali e di applicazione per offrire miglioramenti rilevanti nella vita e nel benessere dei pazienti, tenendo conto dell’impatto sociale e ambientale.
Cuore appassionato: perché amiamo ciò che facciamo e il motivo per cui lo facciamo. Il futuro dei nostri pazienti, delle nostre famiglie e della società dipende da ciò che facciamo nel presente. Loro saranno sempre al primo posto.
Esperti ed eccellenti: man mano che consolidiamo la nostra posizione di leadership nel mercato del SNC, offriamo un’ampia gamma di alternative terapeutiche di alta qualità ed economicamente vantaggiose per migliorare la vita dei pazienti e delle loro famiglie.
Incoraggiamo il lavoro di squadra tra i nostri colleghi per fissare e raggiungere obiettivi ambiziosi. Cerchiamo di sviluppare i punti di forza di ciascuno nell’affrontare ogni sfida. Non rinunciamo mai ai nostri obiettivi.
In Neuraxpharm, i nostri standard di leadership costituiscono la base di una leadership straordinaria, che guida l’azienda verso il raggiungimento degli obiettivi e fornisce un quadro di riferimento ai nostri People Manager affinché sviluppino le loro capacità di leadership e ispirino coloro che li circondano.
Fornire una visione al team, avere una mentalità aperta e appassionata e rafforzare il loro impegno verso un obiettivo condiviso.
Valorizzare il team con un atteggiamento inclusivo, celebrando gli apprendimenti e i successi e fornendo un feedback costante per continuare a migliorare.
Stabilire aspettative chiare, permettersi rischi intelligenti, essere agili e pianificare in base alle scadenze e alle risorse.
Adottando questi standard di leadership, ci assicuriamo di fornire direzione e leadership ai team di Neuraxpharm, di stabilire una cultura organizzativa e di rafforzare la coesione del team.
Crediamo nel potere della fiducia, della collaborazione e del sostegno reciproco. Il successo si costruisce insieme, e ogni individuo svolge un ruolo chiave nel guidare i nostri risultati collettivi. Contiamo gli uni sugli altri per far progredire i trattamenti del sistema nervoso centrale e migliorare la qualità della vita delle persone.
Le nostre risorse più importanti sono le nostre persone. Le loro decisioni, la loro passione e il loro lavoro di squadra sono il motore di tutto ciò che realizziamo.
Le nostre persone sono definite dalla loro capacità di pensare fuori dagli schemi, di essere proattive e di rimanere focalizzate sui risultati, consentendo loro di superare nuove sfide.
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